Salah satu pakar kepemimpinan terdepan kami membongkar asumsi usang dan menstimulasi sebuah percakapan baru tentang kepemimpinan di abad kedua puluh satu. Menjadi seorang pemimpin telah menjadi sebuah mantra. Pertumbuhan eksplosif 'industri kepemimpinan' didasarkan pada kepercayaan bahwa memimpin adalah sebuah jalan menuju kekuasaan dan uang, sarana untuk berprestasi, dan mekanisme untuk menciptakan perubahan. Tetapi ada kebenaran paralel lainnya: bahwa para pemimpin dari setiap garis berada dalam keburukan, bahwa pengajaran kepemimpinan yang tak kenal lelah dan sering dangkal telah membawa kita tidak mendekati nirvana, dan pengikutnya hampir di mana-mana menjadi, di satu sisi, kecewa dan kecewa, dan di sisi lain berhak dan berani. Akhir Kepemimpinan menceritakan dua dongeng. Yang pertama adalah tentang perubahan - tentang bagaimana dan mengapa kepemimpinan dan Pengikut telah berubah dari waktu ke waktu, terutama dalam empat puluh tahun terakhir. Sebagai hasil evolusi budaya dan revolusi teknologi, keseimbangan antara pemimpin dan pengikut telah bergeser - wi Pemimpin menjadi lemah dan pengikut lebih kuat. Narasi kedua adalah tentang industri kepemimpinan itu sendiri. Dalam volume yang provokatif dan kritis ini, Barbara Kellerman mengajukan pertanyaan tentang kepemimpinan sebagai pengejaran ilmiah dan seperangkat keterampilan praktis: Apakah industri melakukan apa yang diklaimnya lakukan - menumbuhkan pemimpin? Apakah penelitian membenarkan usaha? Apakah kita cukup mengukur hasil usaha kita? Apakah pemimpin sama pentingnya seperti yang kita kira? Bagaimana dengan pengikut? Bukankah mengajar pengikut yang baik sama pentingnya sekarang dengan mengajarkan kepemimpinan yang baik? Akhirnya, Kellerman bertanya: Mengingat penurunan pemimpin yang terjal dalam perkiraan pengikut mereka, apakah ada alternatif dari model yang ada - cara mengajar kepemimpinan yang memperhitungkan perubahan abad kedua puluh satu? Akhir Kepemimpinan mengambil semua pertanyaan ini dan kemudian beberapa - membuatnya perlu dibaca untuk para pemimpin bisnis, politik, dan masyarakat sama.